Directeur des Ressources Humaines H/F – Guyane

CDD

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Description de l'emploi

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LHH Recruitment Solutions, recherche pour son client, un indispensable des services publiques du département guyanais un Directeur des Ressources Humaines H/F en CDD de 3 ans – fonction publique. Dans cette posture de gestion globale des ressources humaines et sous l’autorité du directeur vous aurez pour missions : 1) Pilotage : – Participer à la définition des ressources humaines, – Élaborer des scénarios prospectifs et proposer des choix stratégiques en cohérence avec les orientations de l’établissement, – Conseiller la direction en matière d’organisation et de gestion des ressources humaines, – Mobiliser les différents dispositifs statutaires au service de la politique RH de l’établissement. 2) Pilotage du dialogue social : – Participer au pilotage et à l’animation du dialogue social et des instances représentatives, – Conseiller le directeur-chef de corps, alerter sur les risques juridiques et de contentieux RH, – Piloter l’élaboration du bilan social et l’analyser, – Préparer et présenter les projets de rapports aux différentes instances et commissions, – Définir les modalités et conditions d’exercice du dialogue social, – Rédiger les protocoles d’accord avec les partenaires sociaux, – Organiser les élections professionnelles et la mise en place des instances paritaires. 3) Gestion des emplois et compétences : – Mettre en œuvre et superviser la GPEC, – Participer à la définition et à la mise en œuvre de la politique de recrutement et de mobilité interne, – Être garant de la procédure de recrutement et de l’adéquation entre le besoin de l’établissement et des ressources, – Contribuer à l’évaluation des besoins en formation, – Proposer et mettre en œuvre les orientations en matière de formation, – Piloter l’élaboration du rapport social unique. 4) Activités RH et masse salariale : – Être garant de l’application des dispositions statutaires, législatives, réglementaires et jurisprudentielles.

Source
DOMemploi.com